Begleitung
Arbeitgeber und schwerbehinderte Arbeitnehmer werden bei Konflikten am Arbeitsplatz beraten. Auch psychisch Erkrankte ohne Schwerbehindertenausweis erhalten hier Hilfestellungen. Es werden Betreuungs- und Krisengespräche zur gemeinsamen Zielfindung geführt und gemeinsam mit den Betrieben Lösungen erarbeitet. Auch Wiedereingliederungen nach Erkrankungen können begleitet werden.